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用腳踩才能清洗乾淨？有民眾近日經過新北市土城一家麻油雞店，發現店員穿著拖鞋，「連鞋帶腳」地直接伸進水桶內踩壓食材，畫面令眾人震驚不已，對此，店家竟理直氣壯地表示，生薑表皮太多泥土，用腳踩硬碟救援才能清洗乾淨。

事實上，日前也發生令人堪憂的用餐衛生問題，高雄小港一家老字號羊肉店，被民眾拍下老闆娘竟直接拿著尼龍袋裝著米粉下鍋汆燙，只見老闆娘右手拿著一支鍋鏟，使力將裝有米粉的尼龍袋不斷壓入鍋子裏頭，甚至還不忘翻面用大火烹煮資料救援，如此獨特的煮法，讓人看了不禁瞠目結舌，網友也痛批根本是「一鍋塑化劑」。

自從我開始在人力銀行任職，了解就業市場的運作之後，我才真正離開了自己的同溫層，從天堂飄然落到人間，認識到這世界上有一種人，想要認真工作但是沒有機會。因此後來我養成給小錢的習慣，但是經常被親朋好友質疑，於是我就去思索，錢對我的意義，以及對別人的意義。

在三天內，我給了三個人一些小錢。

桃園市汽車製造大廠國瑞汽車公司從8月開始到 12月底，實施「比例給薪假」，員工休假天資料救援數不同，公司已經正式通報給桃園市勞動局，預計通報的員工數有3千人左右，勞動局會轉報勞動部。（李明朝報導） 桃園市勞動局先前表示，國瑞公司有向桃園市勞動局，通報「因景氣影響實施勞雇雙方減少工時」，但是因為當時沒有附上經勞工個別協議書，所以不符通報要件，遭到退回，員工的工時有部分減少，但減少工時的薪資還是依公司與工會協議數額給付，並非無薪休假。

員工休假不是無薪假，而是有給薪，工會理事長王千秋表示，公司是從 8月到12月底實施「比例給薪假」，每個部門員工休假天數不同，但都有給薪， 11月、12月休假中壢廠6成，觀音工廠和辦公室7成薪水。 輪流休假員工總共約有2千3百人左右，理事長王千秋表示，像觀音廠在這3個月實施「比例給薪假」有13天，中壢廠4個月共休26天，因為兩個廠的車種不同，所以休假天數也不同。 國瑞汽車已經正式通報桃園市勞動局，同時勞動局將在收文後，轉報勞動部。

「好資料救援不容易有的親情，但你又要離開我了！」一名女網友自幼父母離異，4歲的她與哥哥交由爸爸照顧，卻差點死在爸爸的手裡。4年過去，兄妹倆改由媽媽帶走，與爸爸鮮少碰面，直到女網友結婚生子，父女間關係才越來越好，爸爸似乎也用「贖罪」的態度疼愛女兒。但事事難以預料，爸爸卻突然罹癌，讓女網友無法接受，不忍心看著爸爸受苦。女網友的字字句句流露出的情感，引起熱議。

「你讓我承受這樣的事情，我卻要提出勇氣來面對！」原PO只能眼睜硬碟救援睜看著爸爸受苦，被要求簽下放棄急救同意書，她知道現在手機資料救援不能喊累，但或許難過、難受的心情已經佔據了「她的累！」

台鐵普悠瑪發生重大意外後，外界提出各種改善意見，中華民國運輸學會今天也呼籲台鐵要盡快推動「公司化」，並讓票價合理。對此，交通部政務次長王國材回應，現階段要先在1至2年內做好體質改善及服務提升，再去推動公司化，也強調最終定會走向這條路！

據報導，王國材指出，台鐵目前行政上束縛太多，很多事情都得往上報，走上公司化才有辦法重生再造，只是若要公司化需要階段性推動，現階段得先改善台鐵體質。接著也提到交通部長吳宏謀同樣認為需要先全面改善，用1到2年的時間完成後，再走向公司化才好。

想要吃速食，在台灣你有多種選擇，且每家的特色都大不同。就有網友表示，速食店之一的「摩斯漢堡」明明比其他速食店價格還高、選擇又少，讓他疑惑地問，「這種店究竟是怎麼活下來的？」貼文一出，引起熱議。

對此，大多數的網友都提及摩斯漢堡的「紅茶」，紛紛表示，「紅茶就夠了」、「主要賣紅茶的，其他東西是配菜」、「每天一杯紅茶」、「紅茶是本體」、「紅茶，服務，超好用的App」、「紅茶好喝…在摩斯只買紅茶」、「本體是紅茶和蒟蒻」。